Şansölye'nin Geçim Ücreti artışı, başlangıçta vaat edilenin sadece bir kısmı.(Resim: REUTERS)
Şansölye, İngiltere'nin en düşük gelirlilerinin gelecek yıl saat başına sadece 19p'lik bir maaş artışı alacağını duyurdu.
Rishi Sunak, bu yılın başlarında vaat edilen saatte 49p'lik bir U dönüşünde, temel oranlı işçilerin %2.2'lik bir zam alacağını söyledi.
Çarşamba günü yaptığı Harcama İncelemesi sırasında konuşan, Ulusal Yaşam Ücretinin önümüzdeki Nisan ayında saatte 8,91 sterline yükseleceğini ve bu oranın 23 yaş ve üzerindekilere uzatılacağını söyledi.
Ancak sendikalar, 49p'lik maaş artışını baltalama kararını binlerce savunmasız aile için bir 'hayal kırıklığı' olarak nitelendirdi, çünkü aynı zamanda haftada 20 sterlinlik Evrensel Kredi artışının uzatılması çağrılarını da görmezden geldi.
Sendikalar Kongresi, 'Ulusal asgari ücretli işçiler - en azından kilit işçiler olan iki milyon kişi - Hükümetin kendilerine vaat edilen tam planlı artışı geri alma kararıyla yüzüstü bırakıldı' dedi.
-
Koronavirüs, GSYİH'nın %11,3 azalmasıyla ekonomiye son 300 yılın en kötü darbesini vurdu
2021 sonunda 2,6 milyon kişinin işsiz kalacağı tahmin ediliyor
NHS'deki hemşireler, doktorlar ve diğerleri maaş artışı alacak
Kamu sektörünün geri kalanında ücret artışları gelecek yıl duraklatılacak
Devlet emekli maaşları asgari miktarda artar
İngiltere dış yardım harcamalarını GSYİH'nın yüzde 0,5'ine indirdi
Ulusal Yaşam Ücreti, 25 yaş ve üstü ve İngiltere'de çalışanlar için saatlik ücrettir.
taylor swift ve joe alwyn
Ancak gelecek yıl Nisan ayından itibaren 23 yaş ve üstü olanları da kapsayacak.
Bu, şu anda saatte 8,20 sterlin olan 23 ve 24 yaşındakilerin maaşlarının 71p artarak 8,91 sterline çıkacağı anlamına geliyor.
16 yaş ve üzerindekiler için geçerli olan asgari ücret de önümüzdeki bahardan itibaren artacak.
Başka bir yerde Sunak, Silahlı Kuvvetler ve Polis Kuvvetleri gibi alanlarda çalışanlar için kamu sektörünün maaşlarının dondurulacağı korkusunu doğruladı.
Maaş dondurmasından etkilendiniz mi? E-posta NEWSAMnews@trinityNEWSAM.com
Ancak 24.000 sterlinin altında kazanan 2,1 milyon NHS çalışanına en az 250 sterlinlik bir maaş artışı garanti edileceğini söyledi.
Dedi ki: 'Birlikte ele alındığında, bu asgari ücret artışları muhtemelen yaklaşık iki milyon kişiye fayda sağlayacaktır.'
Departman harcamaları konusunda Şansölye, gelecek yıl toplam 540 milyar sterlin olacağını belirtmeden önce şunları kaydetti: 'Bu yıl ve önümüzdeki dönemde, günlük departman harcamaları reel olarak %3,8 artacak - bu 15 yılın en hızlı büyüme oranı .'
Şu anda Ulusal Yaşam Ücreti nedir?
Rishi Sunak, asgari ücretin %2,2 artarak saatte 8,91 sterline çıkacağını ve bu oranın 23 yaş ve üzerindekilere uzatılacağını söyledi. (Resim: Getty)
Ulusal Asgari Ücret (NMW), çoğu işçinin kanunen hak ettiği saat başına asgari ücrettir. Oran, büyük ölçüde bir işçinin yaşına ve çırak olup olmadığına bağlıdır. 25'in üzerindeyseniz, şu anda bunun yerine Ulusal Yaşam Ücretine hak kazanırsınız.
Her iki oran da yasal bir zorunluluktur ve bunlara uyulmaması, işverenin para cezasına çarptırılmasına ve hatta yıllık utanç listesinde yer almasına neden olabilir.
135 ne anlama geliyor
Kurallar, çalışıyorsanız ve 25 yaşında veya daha büyükseniz (çıraklığın ilk yılında değilseniz), saatlik ücretinizin en az 8,72 £ olması gerektiğini belirtir.
Bunu kullanarak Ulusal Yaşam Ücreti için uygun olup olmadığınızı öğrenin. kullanışlı hesap makinesi .
Patronlar yasal olarak işçilere aşağıdaki oranları ödemek zorundadır:
25 yaş ve üstü? saatte 8.72 £
21-24 yaş mı? saatte 8,20 £
18-20 yaş mı? £6,45 saatte
16-17 yaş? £4,55 saatte
Çırak? saatte 4,15 £
İzlenecek birkaç kural vardır:
en uygun kallumun hayatta kalması
Çıraklar, yalnızca a) 19 yaşında veya daha küçük veya b) 19 yaşında veya daha büyükse ve çıraklıklarının ilk yılındaysa, çıraklık ücretine hak kazanırlar.
Asgari ücrete hak kazanmak için okulu bitirme yaşında (16 yaşında veya daha büyük) olmalısınız.
Daha fazla oku
harcama incelemesi
Bir bakışta bilmeniz gereken her şey 2,6 milyon kişi '2021'in sonunda işsiz' Haftada sadece 37p yükselmenin faydaları Milyonlarca kişi için ödeme dondurun, ancak NHS muafUlusal Asgari Ücret Nisan 2021'de ne kadar artacak?
1 Nisan 2021'de tüm işçiler için ücretler artacak.
Çıraklara (en az) saatte 4,30 sterlin, 18 yaşın altındakilere saatte 4,62 sterlin, 20 yaşın altındakilere saatte 6,56 sterlin ve 21-22 yaşındakilere saatte 8,36 sterlin ödenmesi gerekecektir. 23 yaş ve üzerindekilere saatte en az 8,91 £ ödenmelidir.
2021'den itibaren yeni oranlar
Nisan 2021'den itibaren patronlar yasal olarak işçilere aşağıdaki oranları ödemek zorunda kalacak:
21-22 yaş? £8.36 bir saat
18-20 yaş mı? £6,56 saatte
16-17 yaş? saatte 4,62 £
Çırak? saatte 4,30 sterlin
Ancak 'Yaşam Ücreti'; tarafından kurulmuş tamamen ayrı bir varlıktır. Yaşam Ücreti Vakfı . Ayrıca yıllık olarak gözden geçirilir.
İkincisi yasal bir gereklilik değil, daha çok kampanyacıların işçilere inandığı şey NS kazanıyor olmak (enflasyonda faktoring vb.). Süpermarketler gibi birçok işveren, hükümetin yönergeleri yerine bunu onun lehine seçmiştir ve bu nedenle çalışanlarına daha fazla ödeme yapmaktadır.
Şu anda Yaşam Ücreti, Birleşik Krallık'ta saatte 9,50 Sterlin veya Londra'da yaşıyorsanız 10,85 Sterlin'dir. Ücretler 18 yaş ve üzeri tüm kişiler için geçerlidir.
Düşük ücret alıyorsanız haklarınız
(Resim: Getty)
Maaş bordronuzu okuyun
Yasal olarak maaş bordrosu alma hakkınız vardır ve otomatik olarak almazsanız patronunuza sormalısınız. Bunu okumak, ne kadar kazandığınızı ve ne kadar vergilendirildiğinizi görmenize yardımcı olacaktır. NS Para Danışmanlığı Hizmeti kodunu çözmenize yardımcı olacak bir kılavuzu vardır.
Size ödeme yapmanın birkaç farklı yolu vardır. Saatlik ödeme alıyorsanız, bu, farklı iş yerleri arasında seyahat etmeyi de içermelidir. tüm kuralları buradan öğrenin . Yıllık maaş alıyorsanız, saat başına ücretini hesapla . Belirli bir iş parçası için ödeme alsanız bile, adil bir saatlik ücret vardır - burada çalış .
Size haksız bir şekilde ödeme yapıldığını düşünüyorsanız ne yapmalısınız?
Düşük maaş aldığınızı düşünüyorsanız, mümkün olan en kısa sürede bu konuda tavsiye almalısınız. Hakkınızın ne kullandığını öğrenebilirsiniz. Danışma, Uzlaştırma ve Tahkim Hizmetinin [Acas] Çevrimiçi Yardım Hattı aracı.
Acas, işverenlere ve çalışanlara iş hukuku konusunda bilgi ve tavsiye sağlayan özgür bir kuruluştur.
Size gerçekten haksız bir ödeme yapıldığını tespit ederseniz, önce işvereninizle konuşmanız ve sorunu çözmeye çalışmanız önerilir.
yeni yürümeye başlayan çocuklar için noel arifesi kutusu
Bu işe yaramazsa, işvereninize resmi bir şikayette bulunma hakkınız vardır.
Alternatif olarak Acas, bir çalışanın sizin için araştıracak olan HMRC'ye şikayette bulunabileceğini söylüyor.
HMRC, bir işverenin asgari ücrete ayak uyduramadığını tespit ederse, gecikme bildirimi ve işçiye doğru ücret oranını ödememe cezası gönderebilir.
Ödeme yapılmaması durumunda azami ceza işçi başına 20.000 £ olacaktır. Ancak, ödeme yapmayan işverenler, 15 yıla kadar şirket müdürü olmaktan men edilebilir.
Daha fazla tavsiye istiyorsanız, hükümetin Ücret ve Çalışma Hakları Yardım Hattı üzerinde 0800 917 2368 . Hizmet ücretsiz ve gizlidir.
Alternatif olarak, şuna yaklaşmayı deneyin: Vatandaş Danışma Bürosu [TAKSİ]. Danışmanları size çeşitli parasal konularda ve yasal konularda ücretsiz olarak yardımcı olabilir.
